CHANNEL-5

About
Jobs3

If you haven't found a suitable job, submit a General Application and recruiters at this company will keep your CV for future review!

All CHANNEL-5 Jobs
Oversees food preparation, ensuring compliance with health, safety, food handling, and hygiene standards. Ensures customer satisfaction with all aspects of the restaurant and dining experience. Handles customer complaints, resolving issues in a diplomatic and courteous manner. Ensure staff are well trained and serve the expected customer services Ensures compliance with alcoholic beverage regulations. Estimates food and beverage costs. Manages inventory and purchases food and supplies. Conducts daily inspection of restaurant and equipment to ensure compliance with health, safety, food handling, and hygiene standards.
Yangon
1 week ago
ကျွန်တော်တို့ ရုံးအတွက် ဝန်ထမ်းအရာရှိများအား၊ ဘေးကင်းပြီး အချိန်နှင့်တပြေးညီ ပို့ဆောင်နိုင်ရန် ယာဉ်မောင်းတစ်ဦးကို ရှာဖွေနေပါသည်။ ၁။ ယာဉ်မောင်း၏ တာဝန်များမှာ - (၁) ယာဉ်အတွက် ပုံမှန်သန့်ရှင်းရေးနှင့် ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုများ လုပ်ဆောင်ပေးခြင်း။ (၂) ခရီးစဥ်အတွက် အသင့်လျော်ဆုံး လမ်းကြောင်းကို ဆုံးဖြတ်ပြီး အချိန်မတိုင်မီ မောင်းနှင်နိုင်ရမည်။ (၃) ပုံမှန်ကားဝန်ဆောင်မှုချိန်းဆိုမှုများကို အချိန်ဇယားဆွဲပြီး ပြဿနာတစ်စုံတစ်ရာကို အထက်လူကြီးအား အချိန်မှီ သတင်း ပို့ရန်။ (၄) ကားအတွင်းပိုင်းနှင့် အပြင်ပိုင်း သန့်ရှင်းမှုကို ထိန်းသိမ်းရန် ကားရေဆေးခြင်းနှင့် ပြုပြင် ထိန်းသိမ်းမှုများကို စာရင်းပြုစု ရမည်။ (၅) Car GPS စက်များနှင့် ရင်းနှီးခြင်း ရှိရအပြင် ကားအတွင်းပိုင်းမှ အသုံးပြုရမည့် ပစ္စည်းများကိုလဲ အသေးစိတ်သိရှိရမည်။ အထွေထွေ (၁) မှတ်ပုံတင်အပ်ထားရမည်။ (လိုအပ်ပါကခေတ္တပြန်ပေးမည်) (၂) အစမ်းခန့်ကာလမှာ ရက် ( ၆၀ )ဖြစ်ပြီး၊ ရက် ( ၆၀ ) မပြည့်မှီ ( ၁၄ ) ရက်အလိုတွင် အတည်ခန့်၊မခန့် ဆုံးဖြတ်မည်။ (၃) CHANNEL - 5 Company Limited သည်အသစ်ဖြစ်ပြီး ပိုင်ရှင်များမှာ Prominent Business leader များဖြစ်သည်။ (၄) အလုပ်အစမ်းခန့်ဖြစ်ပါက (မှတ်ပုံတင်အပ်ပြီးနောက်) အနည်းဆုံးရက် ၆၀ အလုပ်ဆင်းရမည်။ ရက် ၆၀ မတိုင်မီ ၁၄ ရက်အလိုတွင် အတည်ခန့်/မခန့်အဆုံးဖြတ်ပေးမည်။ (၅) အလုပ်အတည်ခန့်ပြီး၍ အလုပ်ထွက်လိုပါက ရက်ပေါင်း ၆၀ ကြိုပြောရမည် (သို့) အစားထိုးလူရှာပေးပြီး Handover ၁ လလုပ်ပေးပြီးနောက်အလုပ်မှနှုတ်ထွက်နိုင်သည်။ (၆) နောက်ဆုံးအလုပ်မှရရှိခဲ့သောလစာကို အထောက်အထားဖြင့်ဖော်ပြရမည်။ (၇) နိုင်ငံခြားရောက်ဖူးသူ၊ Passport ရှိသူကိုဦးစားပေးမည်။ (၈) ဒုတိယအကြိမ်အမှားကျူးလွန်ပါက (မည်သည့်ကိစ္စမဆို) အနည်းဆုံး Fine ၅,၀၀၀ ကျပ်မှစဖြတ်မည်။
1. The main responsibility is to act as a personal assiatant/ HR executive to General Manager. 2. Must be a computer literate (Able to use both MAC & PC, able to use Microsoft words, Excel & Power Point) 3. Calculating employee allowance, salary, paycut and bonus. Handling the payroll, attendence maintenance & discipline. 4. Preparing employement contracts. 5. Setting up employee handbooks, train & enforce them to use as a guideline. 6. Monitoring the performance of staff in detail (such as typing, purchasing for office, cleaning, car repairing, cooking, etc.) 7. Must have excellent knowledge of HR laws and planning human resources procedures according to the needs of the company. 8. Managing the interview process, CV screening and hiring the the right person. 9. Must be able to drive a manual car on highway skillfully. Must have knowledge about car and able to train others how to drive. 10. Must be able to translate English with the help of phone and internet. 11. Having great politeness. 12. Must be able to travel.
CHANNEL-5 Awards