X
Verified This Company has been
Verified or Registered as Real.

Super Seven Stars International Trading Co.,Ltd

Verified This Company has been
Verified or Registered as Real.
This Company has been
Verified or Registered as Real.
About Super Seven Stars International Trading Co.,Ltd

Employer Details

  • Type: Direct Employer
  • Industry: Trading/Distribution/Import/Export
  • No. Employees: 501 to 1000

Address

စက်ဆန်း၊ ဂျပန်တံတားအဆင်း၊ 360 ဆီဆိုင်ရှေ့တည့်တည့်,Yangon, Myanmar

What we do

အဓိက လက်လီလုပ်ငန်း (၃) ခုကို ရန်ကုန်မြို့အနှံ့တွင် လည်ပတ်လျက်ရှိပါသည် -
• Easy Marts: နေ့စဉ်သုံးကုန်ပစ္စည်းများကို ၂၄ နာရီနီးပါး အချိန်မရွေး လွယ်လွယ်ကူကူ ဝယ်ယူနိုင်ရန် Convenience Store ပုံစံဖြင့် ဝန်ဆောင်မှုပေးခြင်း။
• Easy Supermarket: လတ်ဆတ်သော သားငါး၊ ဟင်းသီးဟင်းရွက်နှင့် အရည်အသွေးမြင့် လူသုံးကုန်ပစ္စည်းများကို သန့်ရှင်းသပ်ရပ်သော ပတ်ဝန်းကျင်တွင် စုံစုံလင်လင် ရောင်းချပေးခြင်း။
• Maxi Wholesale: စားသောက်ဆိုင်၊ ဟိုတယ်နှင့် လက်လီဆိုင်ငယ်များအတွက် ကုန်ပစ္စည်းများကို အစုလိုက်အပြုံလိုက် ချိုသာသော ဈေးနှုန်းများဖြင့် ဝယ်ယူနိုင်ရန် ဖန်တီးပေးခြင်း။
၂။ Supply Chain & Distribution (ဖြန့်ဖြူးရေး ကဏ္ဍ)
ကမ္ဘာ့အဆင့်မီ ထုတ်ကုန်များနှင့် ဒေသတွင်း ထုတ်ကုန်များကို သိုလှောင်ရုံ (Warehouse) များမှတစ်ဆင့် စနစ်တကျ ထိန်းသိမ်းပြီး မိမိတို့၏ ဆိုင်ခွဲများသို့ အချိန်မီ ဖြန့်ဖြူးပေးပို့ခြင်း။
၃။ Quality Assurance (အရည်အသွေး ထိန်းသိမ်းခြင်း)
စားသုံးသူများ ဘေးကင်းစိတ်ချရစေရန်အတွက် ကုန်ပစ္စည်းများ၏ သက်တမ်းနှင့် အရည်အသွေးကို စနစ်တကျ စစ်ဆေးရွေးချယ်ပြီးမှသာ ရောင်းချပေးခြင်း။
၄။ Career & Talent Development (လူသားအရင်းအမြစ် ဖွံ့ဖြိုးရေး)
မြန်မာနိုင်ငံသားများအတွက် အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းပေါင်းများစွာ ဖန်တီးပေးပြီး၊ လက်လီလောကတွင် ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များ ဖြစ်လာစေရန် စနစ်ကျသော လေ့ကျင့်သင်ကြားမှုများ (Training & Development) ပြုလုပ်ပေးခြင်း။

If you haven't found a suitable job, submit a General Application and recruiters at this company will keep your CV for future review!

All Super Seven Stars International Trading Co.,Ltd Jobs
Financial Strategy: Retail နဲ့ Distribution လုပ်ငန်းစုကြီးတစ်ခုလုံးရဲ့ ဘဏ္ဍာရေးဆိုင်ရာ မဟာဗျူဟာများ ချမှတ်ပေးရမည်။ Operational Oversight: Business Unit ၂ ခုရှိ Finance Department များကို ဦးဆောင်ရမည်။ Reporting & Analysis: လစဉ်၊ သုံးလပတ်နှင့် နှစ်ချုပ် Financial Statements (P&L, Balance Sheet, Cash Flow) များကို တိကျစွာ ပြင်ဆင်တင်ပြရမည်။ Budgeting & Forecasting: BU ၂ ခု၏ Budgeting process များကို စီမံခန့်ခွဲရမည်ဖြစ်ပြီး Variance Analysis များ ပြုလုပ်ကာ Senior Leadership ထံ တင်ပြရမည်။ Compliance & Tax: မြန်မာနိုင်ငံ၏ အခွန်ဥပဒေ (Tax Regulations) များကို လိုက်နာဆောင်ရွက်ရမည်။ Risk Management: လုပ်ငန်းတွင်း ဘဏ္ဍာရေးဆိုင်ရာ risk များကို ရှာဖွေဖော်ထုတ်ပြီး Internal Controls များဖြင့် စနစ်တကျ စီမံခန့်ခွဲရမည်။
ဂိုဒေါင်လုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခုလုံး (အဝင်၊ အထွက်၊ သိုလှောင်မှု) ကို အမှားအယွင်းမရှိ စနစ်တကျဖြစ်စေရန် စီမံခန့်ခွဲရမည်။ ကုန်ကျစရိတ်သက်သာစေရန်နှင့် လုပ်ငန်းခွင်ဘေးအန္တရာယ်ကင်းရှင်းစေရန် ဦးဆောင်ရမည်။ Key Responsibilities (JD) Operations Management: Inventory အဝင်အထွက် တိကျစေရန်နှင့် ပစ္စည်းပျက်စီး/ပျောက်ဆုံးမှု (Shrinkage) အနည်းဆုံးဖြစ်အောင် ထိန်းချုပ်ခြင်း။ Space Optimization: ဂိုဒေါင်အတွင်း နေရာလွတ်များကို အကျိုးရှိရှိအသုံးပြုနိုင်ရန် Layout များ စီစဉ်ခြင်း။ Strategic Planning: Logistics နှင့် ညှိနှိုင်းပြီး ပို့ဆောင်ရေးလမ်းကြောင်းများ ချောမွေ့အောင် စီစဉ်ခြင်း။ Team Leadership: ဂိုဒေါင်ဝန်ထမ်းများ၊ Storekeepers များကို KPI သတ်မှတ်ပေးခြင်းနှင့် လိုအပ်သော Training များပေးခြင်း။ Standard Operating Procedures (SOP): ဂိုဒေါင်ဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ ရေးဆွဲခြင်းနှင့် လိုက်နာမှုရှိမရှိ စစ်ဆေးခြင်း။ Reporting: Stock အခြေအနေနှင့် လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှု အစီရင်ခံစာများကို Dashboard သို့မဟုတ် Excel သုံး၍ တင်ပြခြင်း။ Inventory Accuracy & Freshness: FEFO (First Expired, First Out) စနစ်ကို တိကျစွာကျင့်သုံးပြီး ပစ္စည်းများ သက်တမ်းမလွန်စေရန်နှင့် Stock ပျက်ကွက်မှု (Out of Stock) မရှိစေရန် စီမံခြင်း။ High-Volume Distribution: နေ့စဉ် အမြောက်အမြားဝင်ရောက်လာသော ပစ္စည်းများနှင့် ပြန်လည်ဖြန့်ဖြူးရမည့် Order များကို အချိန်မီ (On-time Delivery) ဖြစ်အောင် စီမံခန့်ခွဲခြင်း။ SKU Management: သောင်းနှင့်ချီသော SKU အမျိုးအစားများကို စနစ်တကျ အမျိုးအစားခွဲခြား (Categorize) သိုလှောင်ခြင်း။ Returns Management: ဈေးကွက်အတွင်းမှ ပြန်ဝင်လာသော (Market Returns) ပစ္စည်းများ၊ ပျက်စီးပစ္စည်းများကို ခွဲခြားစစ်ဆေးပြီး စနစ်တကျ စာရင်းပိတ်ခြင်း။ Cost Control: Loading/Unloading လုပ်ငန်းစဉ်များတွင် ကုန်ကျစရိတ်နှင့် အချိန်ကို လျှော့ချနိုင်ရန် လုပ်ငန်းခွင်အစီအစဉ်များ ရေးဆွဲခြင်း။
ဝန်ထမ်းရေးရာ လုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခုလုံး (End-to-end HR process) ကို ချောမွေ့စွာ လည်ပတ်နိုင်ရန် အဓိက တာဝန်ယူရမည်ဖြစ်ပြီး ဝန်ထမ်းများနှင့် စီမံခန့်ခွဲသူများအကြား ပေါင်းကူးတံတားသဖွယ် ဆောင်ရွက်ရမည်။ Key Responsibilities Recruitment: အလုပ်ခေါ်စာတင်ခြင်း၊ Interview ဖိတ်ခြင်းနှင့် ဝန်ထမ်းသစ်ခန့်အပ်ခြင်း (Onboarding)။ Operations: ဝန်ထမ်းကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းများ ထိန်းသိမ်းခြင်း၊ ခွင့်နှင့် တက်ရောက်မှု (Attendance) စစ်ဆေးခြင်း။ Payroll & Benefits: လစာတွက်ချက်ရန်အတွက်တွင် လိုအပ်သည့် အချက်အလက်များ ပြင်ဆင်ပေးခြင်း Employee Relations: ဝန်ထမ်းများ၏ အခက်အခဲများကို နားထောင်ဖြေရှင်းပေးခြင်းနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းများကို လိုက်နာစေခြင်း။
Mandalay
10 Apr 2026
The Accountant will be responsible for managing day-to-day financial transactions and ensuring the integrity of the company’s cash and bank records. Key responsibilities include: Cash Management: Overseeing all cash transactions and ensuring accurate, real-time record keeping. Bank Reconciliation: Performing regular reconciliation of bank statements to maintain financial accuracy. Transaction Processing: Managing payments and receipts accurately and ensuring they are processed in a timely manner. Audit Support: Assisting with internal and external audits specifically related to cash accounting. Closing Procedures: Supporting the finance team during month-end and year-end closing processes.
The Recruitment Executive is responsible for managing the full-cycle recruitment process, from sourcing and screening to onboarding. Sourcing & Attraction: Proactively identify potential candidates through job portals, social media (LinkedIn/Facebook), employee referrals, and networking events. Screening & Interviewing: Review resumes and conduct initial phone/video screenings to assess technical skills, cultural fit, and salary expectations. Stakeholder Management: Collaborate with Branch Managers and Admin Executives to define staffing needs and refine job descriptions. Offer Management: Facilitate salary negotiations and draft offer letters/contracts in compliance with labor laws.
To manage and oversee financial operations, reporting, and business coordination with overseas subsidiaries, ensuring accuracy, compliance, and strategic alignment with the parent company's goals. Key Responsibilities: • Account Management & Financial Oversight • Maintain accurate financial records for overseas subsidiaries. • Monitor and reconcile intercompany transactions, account balances, and payments. • Ensure timely monthly, quarterly, and annual reporting from subsidiaries. • Analyze financial statements and provide variance reports and recommendations. • Facilitate communication and alignment on finance, compliance, and budgeting. • Ensure that overseas operations comply with local accounting standards and group policies. • Support audits and liaise with external/internal auditors and tax advisors.
We are looking for a detail-oriented and organized Accounts Payable Specialist to join our Finance team! If you have a passion for accuracy and experience in the retail sector, we want to hear from you. Key Responsibilities: Payment Processing: Prepare and process vendor payments via cheque with high accuracy. Data Verification: Reconcile processed work by verifying entries and cross-referencing system reports against vendor statements. Audit & Compliance: Maintain financial integrity by ensuring all internal and external records align perfectly.
ဤရာထူးသည် အရောင်း (Sales) နှင့် ကုန်ပစ္စည်းပို့ဆောင်ရေး (Logistics) ကို ပေါင်းစပ်ထားသော ရာထူးဖြစ်ပါသည်။ ရုံးခန်းအတွင်း အရောင်းလုပ်ငန်းစဉ်များမှသည် ပြင်ပသို့ ကုန်ပစ္စည်းသွားရောက်ပို့ဆောင်ခြင်းနှင့် အရောင်းမှတ်တမ်းတင်ခြင်းအထိ လုပ်ငန်းအမျိုးမျိုးကို တစ်ပြိုင်နက် လုပ်ဆောင်နိုင်စွမ်းရှိရန် လိုအပ်ပါသည်။ လုပ်ငန်းတာဝန်များ (Role Description) ဈေးကွက်သစ်ရှာဖွေခြင်းနှင့် ဖုန်းဖြင့်ဆက်သွယ်ရောင်းချခြင်း: Customer တိုးပွားလာစေရန်အတွက် နေ့စဉ် ဖုန်းဖြင့်ဆက်သွယ်ခြင်း (Cold Calling) နှင့် ပြင်ပသို့သွားရောက်၍ မိတ်ဆက်ခြင်းများကို လုပ်ဆောင်ရမည်။ Customer များထံ ပုံမှန်သွားရောက်တွေ့ဆုံကာ ရင်းနှီးမှုရယူခြင်းနှင့် Promotion item များကို မိတ်ဆက်ပြသခြင်းများ ပြုလုပ်ရမည်။ System (သို့မဟုတ်) မှတ်တမ်းစာအုပ်များ အသုံးပြု၍ Customer အော်ဒါများကို တိကျစွာ လက်ခံရမည်ဖြစ်ပြီး သတ်မှတ်ထားသော အချိန်အတွင်း ပစ္စည်းများရောက်ရှိစေရန် စီမံရမည်။ ကုန်ပစ္စည်းများကို သတ်မှတ်ထားသောနေရာများသို့ အချိန်မီနှင့် ပျက်စီးမှုမရှိဘဲ ရောက်ရှိစေရန် ကားကို ကိုယ်တိုင်မောင်းနှင်၍ စနစ်တကျ ပို့ဆောင်ပေးရမည်။ ကုန်ပစ္စည်းပို့ဆောင်သည့်အချိန်တွင် ကျသင့်ငွေကို (လက်ငင်းငွေသား) ဖြင့် တာဝန်ယူကောက်ခံရမည်။ နေ့စဉ်ကောက်ခံရရှိသော ငွေစာရင်းများကို စနစ်တကျ ပြန်လည်စစ်ဆေးပြီး Finance သို့ သတ်မှတ်ထားသော စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများနှင့်အညီ အချိန်မီ ပြန်လည်အပ်နှံရမည်။
To manage and oversee financial operations, reporting, and business coordination with overseas subsidiaries, ensuring accuracy, compliance, and strategic alignment with the parent company's goals. Key Responsibilities: Account Management & Financial Oversight Maintain accurate financial records for overseas subsidiaries. Monitor and reconcile intercompany transactions, account balances, and payments. Ensure timely monthly, quarterly, and annual reporting from subsidiaries. Analyze financial statements and provide variance reports and recommendations. Coordination & Communication Act as the main liaison between Myanmar HQ and overseas subsidiaries. Facilitate communication and alignment on finance, compliance, and budgeting. Coordinate with local accounting teams or service providers abroad. Compliance & Regulation Ensure that overseas operations comply with local accounting standards and group policies. Support audits and liaise with external/internal auditors and tax advisors. Monitor changes in local regulations affecting subsidiaries and report to HQ. Support & Strategy Assist in setting up new overseas accounts, systems, or branches. Participate in financial planning and strategy discussions for overseas markets. Provide financial analysis for business expansion and cost-saving opportunities.
Super Seven Stars International Trading Co.,Ltd Awards