Team Leader (Credit Risk Department)

Yoma Bank

| Yangon

Company Profile Jobs From this Company 11

Sorry, Unable to Apply

55%

Please Upload CV Attachment, or update your JobNet Profile to at least 55% of completion.

Upload CV

Update Profile

Team Leader (Credit Risk Department)

Yoma Bank, | Yangon

Team Leader (Credit Risk Department)

Yoma Bank

Team Leader (Credit Risk Department)

Yoma Bank

Myanmar - Yangon

| Yangon

18 Sep 2018

Experience level

Experienced Non-Manager

Job Function

Finance, Accounting, Audit

Job Industry

Banking/ Insurance/ Microfinance

Min Education Level

Bachelor Degree

Job Type

Full Time

Job Description

A Fantastic Opportunity for ...

အလုပ္၏ ရည္ရြယ္ခ်က္
- ရိုးမဘဏ္၏ ေခ်းေငြဆိုင္ရာအခ်က္အလက္မ်ား မွန္ကန္မႈ ရွိ၊မရွိ သံုးသပ္ၿပီး ခြင့္ျပဳရန္ႏွင့္ ဌာနတြင္းရွိ သက္ဆိုင္ရာအဖြဲ႔မ်ားအား စီမံခန္႔ခြဲရာတြင္ ၾကီးၾကပ္ေဆာင္ရြက္ရန္ ျဖစ္သည္။

အလုပ္၏အဓိက တာဝန္မ်ား
- ဘဏ္ခြဲမွတင္ျပလာေသာ ေခ်းေငြအမႈတြဲအား စီစစ္အကဲျဖတ္ခြင့္ျပဳရာလုပ္ငန္းအဆင့္ဆင့္တြင္ ဌာနတြင္းရွိ သက္ဆိုင္ရာအဖြဲ႕မ်ားအား ဦးေဆာင္စီမံခန္႔ခြဲၿပီး ၾကီးၾကပ္လမ္းညႊန္ျခင္း။
- ဘဏ္၏ေခ်းေငြမူဝါဒ၊ သဘာဝပတ္ဝန္းက်င္ႏွင့္ လူမႈေရးဝါဒ၊ ေခ်းေငြလုပ္ထံုးလုပ္နည္းမ်ား၊ ဗဟိုဘဏ္၏ ဥပေဒ၊ နည္းဥပေဒႏွင့္ ညႊန္ၾကားခ်က္မ်ားကို သေဘာေပါက္ နည္းလည္ၿပီး လက္ေတြ႔အေကာင္အထည္ေဖာ္ ေဆာင္ရြက္ရန္၊
- ေခ်းေငြေလ်ာက္ထားသူ၏ အျခားဘဏ္ေခ်းေငြစာရင္းရွင္းတမ္းမ်ားႏွင့္ Financial Statement မ်ား စိစစ္သံုးသပ္ခ်က္၊ ICR, DCR ႏွင့္အျခား Ratio မ်ား၊ Financial Statement ႏွင့္ Inspection Report တြင္ကြဲလြဲခ်က္မ်ားအား ဌာနတြင္းသက္ဆိုင္ရာအဖြဲ႔မ်ားက ေလ့လာသံုးသပ္ရာတြင္ လိုအပ္ခ်က္မ်ားကို လမ္းညႊန္ျပသရန္၊
- ဌာနတြင္းသက္ဆိုင္ရာအဖြဲ႔မ်ားမွ Financial report ႏွင့္ Inspection report ကိုက္ညီမႈရွိ/မရွိ၊ အခြန္ေဆာင္ထားျခင္း ရွိ/မရွိစစ္ေဆးျခင္း၊ လုပ္ငန္းလိုင္စင္မ်ားစံုလင္မႈမွန္ကန္မႈ ရွိ/မရွိ စစ္ေဆးျခင္း၊ Inspection report, Loan Summary Form Photos တို႔မွ တဆင့္ လုပ္ငန္းအေျခအေနကိုစိစစ္ျခင္း၊ ေခ်းေငြအသံုးျပဳမည့္အစီအစဥ္၊ ေခ်းေငြျပန္လည္ေပးဆပ္ႏိုင္ေျခတို႔ကို စိစစ္သံုးသပ္ရာတြင္ ၾကီးၾကပ္ညႊန္ၾကားရန္၊ ကြဲလြဲခ်က္မ်ား၊ လိုအပ္ခ်က္မ်ား႐ွိပါက စီမံေဆာင္ရြက္ရန္၊
- ဌာနတြင္းသက္ဆိုင္ရာအဖြဲ႔မ်ားမွ အာမခံေျမႏွင့္ အေဆာက္အဦအတြက္ ရာျဖတ္တန္ဘိုးမ်ားအား Stress Test တြက္ခ်က္ျခင္း၊ ရာျဖတ္တန္ဖိုးမ်ား သင့္/မသင့္၊ ရာျဖတ္အစီအရင္ခံစာ မွန္ကန္မႈရွိ/မရွိ၊ Land Price Data တြင္ စစ္ေဆးျခင္းႏွင့္ အျခားျပင္ပသတင္းအရင္းၿမစ္မ်ားမွ ေလ့လာစံုစမ္းၿပီး အကဲျဖတ္ျခင္း၊ Lawyer report အားေသခ်ာစြာ စစ္ေဆးျခင္းႏွင့္ အာမခံအျဖစ္ေပးအပ္ထားေသာ ေျမႏွင့္အေဆာက္အဦး၏ ပိုင္ဆိုင္မႈစာရြက္စာတမ္းအေထာက္အထားမ်ားအား စိစစ္သံုးသပ္ရာတြင္ ၾကီးၾကပ္ညႊန္ၾကားရန္၊ ကြဲလြဲခ်က္မ်ား၊ လိုအပ္ခ်က္မ်ား႐ွိပါက စီမံေဆာင္ရြက္ရန္၊
- ဌာနတြင္းသက္ဆိုင္ရာအဖြဲ႔မ်ားမွ ဝန္ထမ္းမ်ားအား တာဝန္သတ္မွတ္ေပးျခင္း၊ ၄င္းတို႔အား ခ်မွတ္ထားေသာတာဝန္မ်ား ေက်ပြန္စြာထမ္းေဆာင္ျခင္း ရွိ/မရွိ စစ္ေဆးျခင္း၊ လိုအပ္သည္မ်ားကို ညႊန္ၾကားေပးျခင္း၊ မိမိဝန္ထမ္းမ်ားအား လုပ္ကိုင္မႈစြမ္းရည္ျမင့္မားေစရန္ အနီးကပ္ၾကီးၾကပ္ သင္ၾကားေပးျခင္း၊ ဌာန၏ လုပ္ငန္းစြမ္းေဆာင္ရည္တိုးတက္ေစရန္ စီမံေဆာင္ရြက္ျခင္း၊
- ေခ်းေငြႏွင့္သက္ဆိုင္ေသာ အခက္အခဲျပႆနာမ်ား၊ ဌာနအတြင္းစီမံခန္႔ခြဲမႈ၊ အျခားဌာနမ်ား သို႔မဟုတ္ ျပင္ပအဖြဲ႔အစည္းမ်ားႏွင့္ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္မႈမ်ားအား ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊
- Fusion Banking Essence (FBE) Core Banking System တြင္ Loan Origination Module မွတဆင့္ ေလွ်ာက္ထားသည့္ ေခ်းေငြဆိုင္ရာ အခ်က္အလက္မ်ားအား ေခ်းေငြအမႈတြဲပါ အခ်က္အလက္မ်ားျဖင့္ တိုက္ဆိုင္စစ္ေဆးျခင္းႏွင့္ ေခ်းေငြစာရင္းအား FBE တြင္ Loan Set Up ျဖစ္သည္အထိ ေဆာင္ရြက္ျခင္းအပါအဝင္ အျခားစိစစ္ျပင္ဆင္မႈမ်ားေဆာင္ရြက္ႏိုင္ရန္ FBE System ကို ကြ်မ္းက်င္စြာနားလည္အသံုးျပဳႏိုင္ျခင္း၊
- အခါအားေလ်ာ္စြာ ဌာနတာဝန္ခံ၊ ဒုတိယတာဝန္ခံ၊ အၾကီးတန္းမန္ေနဂ်ာႏွင့္ မန္ေနဂ်ာမ်ားမွ ေပးအပ္ေသာ တာဝန္မ်ားကို ေဆာင္ရြက္ေပးျခင္း၊

Open To

Male/Female

Job Requirements

လိုအပ္ေသာ အသိပညာႏွင့္ကြ်မ္းက်င္မႈမ်ား
(က) လူအမ်ားႏွင့္ေပါင္းသင္းဆက္ဆံမႈ ေကာင္းမြန္ၿပီး ဘဏ္ခြဲမ်ား၊ သက္ဆိုင္ရာရံုးဌာနမ်ားႏွင့္ဆက္သြယ္ေဆာင္ရြက္ရာတြင္ အဆင္ေျပစြာ ေျပာဆိုဆက္ဆံႏိုင္ရမည္။
(ခ) လုပ္ငန္းတာဝန္မ်ားအား အခ်ိန္မွီၿပီးစီးႏိုင္ရမည္။
(ဂ) လုပ္ငန္းမ်ားကို အေသးစိတ္ဂ႐ုျပဳႏိုင္ရမည္။ တာဝန္ယူႏိုင္ရမည္။
(ဃ) စာအေရးအသားႏွင့္ စကားေျပာေကာင္းမြန္ရမည္။
(င) အဖြဲ႕အစည္းႏွင့္ေကာင္းမြန္စြာ အလုပ္လုပ္ႏိုင္၍ အခ်ိန္ႏွင့္ တေျပးညီ စီမံခန္႔ခြဲႏိုင္မႈ ေကာင္းမြန္ရမည္။
(စ) အေရးႀကီးေသာ၊ အဓိကျဖစ္ေသာ လုပ္ငန္းတာဝန္မ်ားအား သိရွိနားလည္ႏိုင္ရမည္။

လိုအပ္ေသာ ပညာအရည္အခ်င္း
(က) စီးပြားေရးတကၠသိုလ္ဘြဲ႕ရျဖစ္ရမည္။
(သို႔)
တကၠသိုလ္တစ္ခုခုမွ ဘြဲ႕တစ္ခုခု ရရွိထားသူျဖစ္ရမည္။
LCCI Level II, III (သို႔) စီးပြားေရး Diploma တစ္ခုခု ရရွိထားသူျဖစ္ရမည္။
(ခ) Advanced Microsoft Word, Microsoft Excel ႏွင့္ E-mail အသံုးျပဳႏိုင္ၿပီး ျမန္မာစာႏွင့္ အဂၤလိပ္စာ ကြ်မ္းက်င္စြာရိုက္ႏိုင္ရမည္။

လိုအပ္ေသာ လုပ္ငန္းအေတြ႕အၾကံဳ
(က) မိမိေလွ်ာက္ထားေသာရာထူးႏွင့္ ကိုက္ညီေသာ စီမံခန္႔ခြဲမႈအေတြ႕ အၾကံဳအပါအဝင္ သက္ဆိုင္ရာလုပ္ငန္းအေတြ႔အၾကံဳ အနည္းဆံုး (၁)ႏွစ္ ရွိရမည္။

ဦးစားေပးစဥ္းစားမည့္ လုပ္ငန္းအေတြ႕အၾကံဳ
(က) သက္ဆိုင္ရာနယ္ပယ္တြင္ အေတြ႕အၾကံဳရွိသည့္ Yoma Bank-Credit Risk Department တြင္ လက္ရွိ ွSenior Analyst ရာထူးျဖင့္ လုပ္သက္တစ္ႏွစ္အထက္ တာဝန္ထမ္းေဆာင္ ေနသူမ်ားအား ဦးစားေပးမည္။

လိုအပ္ေသာ ဘာသာစကား
(က) ျမန္မာဘာသာစကား ကြ်မ္းက်င္ရမည္။

ဦးစားေပးစဥ္းစားမည့္ ဘာသာစကား
(က) အဂၤလိပ္စာ အသင့္အတင့္ တတ္ကြ်မ္းရမည္။

What We Can Offer

Benefits

Rewards for Over Performance

Highlights