OK to Continue
Yes No Thanks
OK to Continue
Job Seeker Reactivate Your Account
Thank you, this account has been Deactivated.
Do you want to Reactivate your account?
No
Yes

Head Of HR/ Deputy Head Of HR

(HR Manager )

Eden Group Co.,Ltd
ကမာရွတ် | ရန်ကုန်တိုင်း
  3 ဦး
Verified This job has been verified by the company as a real job vacancy. ဒီနေ့
လွန်ခဲ့သော22 နာရီ က အလုပ်ခန့်အပ်သူ active ဖြစ်နေခဲ့သည် The recruiter at this company was last active reviewing applications.
ရန်ကုန်တိုင်း
Verified
လွန်ခဲ့သော22 နာရီ က အလုပ်ခန့်အပ်သူ active ဖြစ်နေခဲ့သည် The recruiter at this company was last active reviewing applications.
ဒီနေရာမှာ လျှောက်ပါ
ကုမ္ပဏီ အချက်အလက်များ ဤကုမ္ပဏီမှအလုပ်များ 2
Sorry, Unable to Apply
x
55%
Please Upload CV Attachment, or update your JobNet Profile to at least 55% of completion.
Upload CV
Update Profile

Head Of HR/ Deputy Head Of HR

Eden Group Co.,Ltd
ရန်ကုန်တိုင်း
ဒီနေရာမှာ လျှောက်ပါ

Head Of HR/ Deputy Head Of HR

(HR Manager )

Eden Group Co.,Ltd
လွန်ခဲ့သော22 နာရီ က အလုပ်ခန့်အပ်သူ active ဖြစ်နေခဲ့သည် The recruiter at this company was last active reviewing applications.
Myanmar - ရန်ကုန်တိုင်း
Verified This job has been verified by the company as a real job vacancy.
ကမာရွတ် | ရန်ကုန်တိုင်း
  3 ဦး
ဒီနေ့
Verified This job has been verified by the company as a real job vacancy.
လွန်ခဲ့သော22 နာရီ က အလုပ်ခန့်အပ်သူ active ဖြစ်နေခဲ့သည် The recruiter at this company was last active reviewing applications.
ဒီနေရာမှာ လျှောက်ပါ

လုပ်သက်အဆင့်

Manager

အလုပ်အမျိုးအစား

HR, Training and Recruitment

အလုပ်၏လုပ်ငန်းအမျိုးအစား

ကုန်ပစ္စည်းဖြန့်ချီရေး/ရောင်းဝယ်ရေး/ပို့ကုန်/သွင်းကုန်

အလုပ်ချိန်အမျိုးအစား

Full Time

လုပ်ဆောင်ရမည့်တာဝန်များ

A Good Opportunity for ..

  • Develop and implement HR strategies aligned with the company’s business goals and culture.
  • Lead the design and implementation of talent acquisition, retention, and succession planning programs.
  • Oversee organizational development initiatives to improve workforce productivity and engagement.
  • Ensure compliance with labor laws and regulations.
  • Drive compensation and benefits strategy to attract and retain talent.
  • Provide leadership to HR team members and ensure continuous development of the department.
  • Collaborate with executives and line managers on workforce planning and performance management.
  • Lead change management initiatives and support business transformation.
  • Promote a positive workplace culture and employee relations environment.
  • Develop HR metrics and reporting to assess the effectiveness of HR initiatives.

ဘယ်သူ့အတွက်လဲ

Male/Female

လိုအပ်သောအရည်အချင်း

  • Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field.
  • Proven track record of at least 8 - 15 years in HR
  • Deep understanding of Myanmar labor laws and best HR practices.
  • Strong leadership, communication, and influencing skills.
  • Experience with HRIS and workforce analytics.
  • Excellent problem-solving and decision-making capabilities.

ကျွန်တော့်တို့ ဘာတွေကမ်းလှမ်းနိုင်သလဲ

အက်ိဳးအျမတ္

Attractive salary
Reward over performance

ထူးခြားချက်များ

Join an experienced team
Fun working environment

အခွင့်အလမ်းများ

Management Potential
ဒီနေရာမှာ လျှောက်ပါ

အလုပ် လျှောက်မည်

OR
ဒီအလုပ်ရှင်ထံမှနောက်ထပ်အလုပ်များ

လုပ်သက်အဆင့်

Manager

အလုပ်အမျိုးအစား

HR, Training and Recruitment

အလုပ်၏လုပ်ငန်းအမျိုးအစား

ကုန်ပစ္စည်းဖြန့်ချီရေး/ရောင်းဝယ်ရေး/ပို့ကုန်/သွင်းကုန်

အလုပ်ချိန်အမျိုးအစား

Full Time

နောက်ထပ်အလားတူအလုပ်များ

အလုပ်များကြည့်မည်

Share with a Friend