အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္း ခဏခဏေျပာင္းေနတဲ့သူ ဒါမွမဟုတ္ လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာကၽြမ္းက်င္သူတစ္ေယာက္အျဖစ္ အခ်ိန္အၾကာႀကီးလုပ္ကိုင္လာတဲ့အလုပ္ကေန တျခားလမ္းေၾကာင္းတစ္ခုကိုေျပာင္းတဲ့သူေတြကို ေတြ႔တဲ့အခါမွာ အဲဒီလူေတြဟာ ထူးဆန္းတယ္ဆိုၿပီး ထင္ဖူးပါသလား။ အဲဒီလိုထင္ဖူးတယ္ဆိုလွ်င္ ကိုယ့္ကို ဘယ္အရာကအဲဒီလိုထင္ေအာင္ ျပဳလုပ္ႏိုင္ခဲ့တာလဲ။ “လူတစ္ေယာက္ဟာ မတူညီတဲ့နယ္ပယ္ေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ားကိုစိတ္ဝင္စားမႈ႐ွိတယ္ ဒါမွမဟုတ္ မတူညီတဲ့ကိစၥေတြအမ်ားႀကီး ျပဳလုပ္တယ္ဆိုလွ်င္ သူ႔ကိုပံုမမွန္တဲ့လူလို႔ထင္ၾကေလ့႐ွိၿပီး အဲဒါလိုအယူအဆကို ကၽြန္မတို႔ရဲ႕ယဥ္ေက်းမႈအေလ့အထေတြကပဲ သင္ၾကားေပးလိုက္တာပါ” လို႔ ေအာင္ျမင္တဲ့အလုပ္အကိုင္အႀကံေပးနည္းျပ Emilie Wapnick ေျပာခဲ့ဖူးတဲ့စကားတစ္ခြန္း႐ွိပါတယ္။ လူတိုင္းလူတိုင္းဟာ အမွန္တကယ္စိတ္ဝင္စားတဲ့ အသက္ေမြးဝမ္းေၾကာင္းလုပ္ငန္းတစ္ခုပဲ ႐ွိရမွာျဖစ္ၿပီး အဲဒီလုပ္ငန္းနယ္ပယ္မွာ ကၽြမ္းက်င္သူတစ္ေယာက္ျဖစ္တဲ့အထိ ကိုယ့္ရဲ႕ဘဝတစ္ခုလံုးကို နစ္ျမွဳပ္ထားရမယ္ဆိုတဲ့ အသိုင္းအဝန္းရဲ႕အေလ့အထေတြၾကားမွာ လူတိုင္းနီးပါးဟာ ႀကီးျပင္းလာခဲ့ရပါတယ္။ အဲဒီလိုအယူအဆေတြေၾကာင့္လည္း အကယ္၍ ကိုယ့္ဘဝနဲ႔ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းမွာ တကယ္စိတ္အားထက္ထက္သန္သန္နဲ႔ စိတ္ဝင္စားတဲ့အရာေတြ႐ွိခဲ့တယ္ဆိုလွ်င္ေတာင္ အဲဒီအရာေတြကိုေဘးခ်ိတ္ထားၿပီး ေမ့ေလ်ာ့ထားလိုက္ၾကပါတယ္။

ျမန္မာႏိုင္ငံရဲ႕လူငယ္ေတြၾကားမွာ ေတြ႔ႀကံဳရတာမ်ားတဲ့အရာတစ္ခုကေတာ့ တကၠသိုလ္ဝင္တန္းစာေမးပြဲေအာင္ၿပီးတဲ့အခါမွာ လူငယ္အမ်ားစုဟာ သူတို႔ဘယ္နယ္ပယ္မွာစိတ္ဝင္စားမႈ႐ွိသလဲဆိုတာကိုမေဝခြဲႏိုင္ၾကဘဲနဲ႔ မိဘေတြျဖစ္ေစခ်င္တဲ့နယ္ပယ္ေတြကိုပဲ ေလ့လာခဲ့ၾကပါတယ္။ အဲဒီအက်ိဳးဆက္ေတြေၾကာင့္ တခ်ိဳ႕ဘြဲ႕ရလူငယ္ေတြရဲ႕ တကၠသိုလ္ဘြဲ႕ေတြဟာ သူတို႔ေရြးခ်ယ္တဲ့အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းနဲ႔ တစ္ထပ္တည္းမက်တာေတြကို ေတြ႔ရပါတယ္။ သူတို႔ေတြအေနနဲ႔ ဘြဲ႕ရၿပီးခါစ လုပ္ငန္းခြင္စတင္ဝင္ေရာက္ဖို႔ ျပင္ဆင္တဲ့အခါမွာ အမ်ားႀကီးမစဥ္းစားဘဲ သင့္ေတာ္မယ္ထင္တဲ့အလုပ္ကိုသာ လုပ္ကိုင္ၾကပါတယ္။ လုပ္ငန္းခြင္ဝင္ေရာက္ၿပီး အခ်ိန္အတိုင္းအတာတစ္ခုၾကာမွဟာ ဗဟုသုတ၊ အေတြ႔အႀကံဳနဲ႔ လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာအသိအကၽြမ္းမိတ္ေဆြေတြေၾကာင့္ သူတို႔တကယ္စိတ္ဝင္စားတဲ့အျခား အသက္ေမြးဝမ္းေၾကာင္းလုပ္ငန္းနယ္ပယ္တစ္ခုကို ေျပာင္းေ႐ြ႕ၾကပါတယ္။ လက္႐ွိလုပ္ငန္းနယ္ပယ္မွာ လုပ္ငန္းကၽြမ္းက်င္သူတစ္ေယာက္အေနနဲ႔ လုပ္ငန္းအေတြ႔အႀကံဳ ၅ ႏွစ္ ၁၀ ႏွစ ္ဒါမွမဟုတ္ ၁၅ ႏွစ္ေလာက္႐ွိတာေတာင္မွ အဲဒီအလုပ္ေတြကို ပ်င္းရိၿငီးေငြ႕လာၿပီး ဆက္မလုပ္ခ်င္တဲ့စိတ္ေတြျဖစ္လာတတ္ပါတယ္။ အဲဒီအခ်ိန္မွာ တျခားစိတ္ဝင္စားတဲ့လုပ္ငန္းနယ္ပယ္တစ္ခုကို ေျပာင္းေ႐ြ႕ဖို႔စဥ္းစားလာၾကပါတယ္။ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းတယ္ဆိုတာဟာ ခက္ခဲၿပီး ေနာက္ထပ္ေလ့လာတိုးတက္မႈေတြကို လိုအပ္တယ္ဆိုေပမဲ့ ကိုယ့္ရဲ႕စိတ္ဓာတ္ခြန္အားနဲ႔ အလုပ္လုပ္ႏိုင္စြမ္းေတြကို တြန္းအားေပးပါတယ္။

အမွန္တကယ္ေတာ့ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းလဲမႈဟာ လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာကၽြမ္းက်င္မႈအသစ္ေတြကို ေလ့လာႏိုင္တာ၊ လူအသစ္ေတြနဲ႔ေတြ႕ဆံုႏိုင္ေစတာ၊ ေနာက္ထပ္လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာကၽြမ္းက်င္မႈအဆင့္တစ္ခု အထိေရာက္ေအာင္ မိမိကိုယ္ကိုစိန္ေခၚႏိုင္ေစတာ၊ အရင္ကထက္ဝင္ေငြပိုၿပီး႐ွာေဖြႏိုင္တဲ့အခြင့္အေရးကို ရ႐ွိေစႏိုင္တာအျပင္ ကိုယ္ရည္ကိုယ္ေသြးအစြမ္းေတြနဲ႔ ကိုယ့္ဘဝရည္႐ြယ္ခ်က္ေတြကို အသစ္ျပန္လည္ေမြးဖြားေစႏိုင္တာ အစ႐ွိတဲအက်ိဳးေက်းဇူးအမ်ားႀကီကို ေပးစြမ္းႏိုင္ပါတယ္။ တကယ္လို႔ျမန္း အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းတစ္ခုကို ေျပာင္းလဲေတာ့မယ္ဆိုလွ်င္ ပထမဦးဆံုးလုပ္ရမယ့္အလုပ္က ကိုယ့္ရဲ႕ CV ကို ျပန္လည္ျပင္ဆင္ဖို႔ပါပဲ။ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းအသစ္တစ္ခုကိုေျပာင္းဖို႔ CV ျပင္ဆင္တာဟာ လုပ္ငန္းတူအလုပ္ကိုေျပာင္းတဲ့ပံုမွန္ CV ျပင္ဆင္ပံုနဲ႔မတူပါဘူး။ ကြဲျပားျခားနားပါတယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းအသစ္တစ္ခုကိုေျပာင္းဖို႔ ဆြဲေဆာင္မႈ႐ွိတဲ့ CV ျပင္ဆင္ရာမွာ မွတ္သားထားသင့္တဲ့အခ်က္ ၄ ခ်က္ကိုေဖာ္ျပေပးလိုက္ပါတယ္။

၁။ လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာအေတြ႕အႀကံဳေတြထက္ ကိုယ္ရည္ကိုယ္ေသြးေတြကို ပိုၿပီးဦးစားေပးေဖာ္ျပပါ

အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းဖို႔အတြက္ ေကာင္းမြန္တဲ့ CV တစ္ခုကိုေရးတဲ့အခါမွာ ကိုယ္ရည္ကိုယ္ေသြးေရာ လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာအေတြ႕အႀကံဳေတြဟာ အဓိကက်တဲ့အခန္းက႑ကပါဝင္ပါတယ္။ ကိုယ္ရည္ရြယ္ထားတဲ့ လုပ္ငန္းနယ္ပယ္အသစ္တစ္ခုကို ေျပာင္းေရြ႕တဲ့အခါမွာ ကိုယ္ရည္ကိုယ္ေသြးနဲ႔ ပတ္သက္တဲ့အေတြ႕အႀကံဳေတြဟာ လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာအေတြ႕အႀကံဳေတြထက္ပိုၿပီး သင့္ေတာ္ကိုက္ညီမႈ႐ွိပါတယ္။ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းအသစ္တစ္ခုကို ေျပာင္းတယ္ဆိုေပမဲ့ အဖြဲ႔လိုက္အလုပ္လုပ္ရတာေတြ၊ အခ်ိန္ကိုစနစ္တက်စီမံခန္႔ခြဲၿပီး အလုပ္ေတြကိုၿပီးစီးေအာင္ ေဆာင္႐ြက္ရတာေတြ၊ အလုပ္နဲ႔ပတ္သက္တဲ့တာဝန္ေတြကို ေလးစားမႈ႐ွိတာေတြမွာ ကိုယ့္အေနနဲ႔ သံသယျဖစ္စရာမလိုေအာင္ အေတြ႕အႀကံဳေတြအမ်ားႀကီး႐ွိပါလိမ့္မယ္။ အဲဒါဟာ လုပ္ငန္းနယ္ပယ္အစံုမွာ လိုအပ္ေနတဲ့အရည္အခ်င္းေတြျဖစ္ၿပီး ဘယ္နယ္ပယ္အတြက္မဆို လိုအပ္ေနတဲ့အလုပ္ေတြကိုအကဲျဖတ္ရာမွာ ကိုယ့္ရဲ႕အရည္အခ်င္းေတြကို စိတ္ႀကိဳက္သံုးလို႔ရတဲ့အရာေတြ ျဖစ္ပါတယ္။

၂။ Hard Skills နဲ႔ Soft Skills ေတြကို စာရင္းျပဳစုပါ

အရင္ကလုပ္ငန္းပိုင္းဆုိင္ရာကၽြမ္းက်င္မႈေတြဟာဘာပဲျဖစ္ခဲ့ျဖစ္ခဲ့ အခုေလွ်ာက္မယ့္နယ္ပယ္အသစ္မွာ ကိုယ့္ကိုအလုပ္ခန္႔မလား မခန္႔ဘူးဘားဆိုတာဟာ ကိုယ့္ရဲ႕ Hard Skills ေတြနဲ႔ Soft Skills ေတြအေပၚမွာ အမ်ားႀကီးမူတည္ပါတယ္။ Project management ၊ ဆက္သြယ္ေျပာဆိုႏိုင္မႈ၊ ေဝဖန္ပို္င္းျခားေတြးေခၚႏို္င္မႈ အစ႐ွိတဲ့ Soft Skills ေတြဟာ ဘယ္လိုကုန္ပစၥည္းနဲ႔ ဝန္ေဆာင္မႈလုပ္ငန္းေတြကိုမဆို အသံုးဝင္တဲ့အရည္အခ်င္းေတြျဖစ္ၿပီး လုပ္ငန္းနယ္ပယ္ေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ားနဲ႔ ကုမၸဏီေတြေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ားက ႐ွာေဖြေနတဲ့အရာေတြလည္း ျဖစ္ပါတယ္။ ထို႔အျပင္ Hard Skills ေတြျဖစ္တဲ့ နည္းပညာပိုင္းဆိုင္ရာကၽြမ္းက်င္မႈေတြ ဥပမာအားျဖင့္ေျပာရမယ္ဆိုလွ်င္ အရင္ကကၽြမ္းကၽြမ္းက်င္က်င္တတ္ေျမာက္ခဲ့တဲ့ လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာအရည္အခ်င္းေတြ၊ ဘာသာစကားကၽြမ္းက်င္မႈ၊ ကြန္ပ်ဴတာအသံုးျပဳႏိုင္မႈ အစ႐ွိတာေတြကိုလည္း ေဖာ္ျပဖို႔အေရးႀကီးပါတယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ CV ျပင္ဆင္တဲ့အခါမွာ ကိုယ့္ရဲ႕ Hard Skills ေတြနဲ႔ Soft Skills ေတြကို အလုပ္႐ွင္ကလြယ္လြယ္ကူကူျမင္ေတြ႔ႏိုင္ေအာင္ သီးျခားစီစနစ္တက်ေဖာ္ျပေပးသင့္ပါတယ္။ အဲဒီလိုမ်ိဳးျပဳလုပ္ျခင္းအားျဖင့္ ကိုယ့္ရဲ႕အလုပ္အကုိင္လမ္းေၾကာင္းအသစ္ေျပာင္းမယ့္ပန္းတိုင္ကို ပိုၿပီးနီးစပ္ေစပါတယ္။

၃။ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းရတဲ့အေၾကာင္းအရင္းကို ေသခ်ာေဖာ္ျပပါ

အလုပ္႐ွင္ေတြအေနနဲ႔ သူတို႔ရဲ႕စီးပြားေရးလုပ္ငန္းနယ္ပယ္အပိုင္းမွာ အေတြ႔အႀကံဳ႐ွိၿပီး သူတို႔ရဲ႕ကုန္ပစၥည္းေတြအေၾကာင္းကို ႏွံ႔ႏွံ႔စပ္စပ္သိတဲ့ အလုပ္ေလွ်ာက္ထားသူေတြကုိလိုခ်င္တယ္ဆိုေပမဲ့လည္း တစ္ခါတေလမွာ မတူညီတဲ့အျမင္ေတြနဲ႔ ဖန္တီးႏိုင္မႈစြမ္းအားေကာင္းတဲ့အႀကံဉာဏ္ေတြကို ယူေဆာင္လာႏိုင္တဲ့သူတို႔ရဲ႕လုပ္ငန္းျပင္ပကသူေတြကို ႐ွာေဖြေလ့႐ွိၾကပါတယ္။ ဒါေပမဲ့လည္း အလုပ္႐ွင္ေတြအေနနဲ႔ အဲဒီလိုမ်ိဳးအလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းတဲ့ အလုပ္ေလွ်ာက္ထားသူေတြဆီကေန သူတို႔ဟာဒီအလုပ္အတြက္ထိုက္တန္တဲ့သူေတြျဖစ္တယ္ဆိုတာကို ခိုင္မာေသခ်ာတဲ့သက္ေသျပခ်က္တစ္ခုေတာ့ လုိအပ္ပါတယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းအသစ္တစ္ခုကို ေျပာင္းဖို႔ျပင္ဆင္ေနတဲ့အခါမွာ ကိုယ့္အေနနဲ႔ ဘာေၾကာင့္အလုပ္အကုိင္လမ္းေၾကာင္းအသစ္ကိုေျပာင္းလဲခ်င္သလဲဆိုတာနဲ႔ အရင္အလုပ္ကရ႐ွိခဲ့တဲ့ ဘယ္လိုမ်ိဳးအေတြ႔အႀကံဳေတြနဲ႔ကၽြမ္းက်င္မႈေတြကို ကိုယ္အခုေျပာင္းခ်င္တဲ့အလုပ္အကိုင္နယ္ပယ္မွာ ဘယ္လိုမ်ိဳးအသံုးခ်လို႔ရသလဲဆိုတဲ့အေၾကာင္းေတြကို CV အျပင္ Cover Letter တစ္ခုေရးၿပီး ျပည့္ျပည့္စံုစံုေဖာ္ျပေပးပါ။ အဲဒီအေၾကာင္းကို အင္တာဗ်ဴးမွာေမးျမန္းေျပာဆိုၾကတာကို ပိုၿပီးလုပ္တယ္ဆိုေပမဲ့ စာေရးၿပီးအရင္ဆံုးေျပာျပထားမယ္ဆိုလွ်င္ေတာ့ အခြင့္အေရးေကာင္းေတြကို ပိုၿပီးရ႐ွိပါလိမ့္မယ္။

၄။ ေလွ်ာက္ထားမယ့္ကုမၸဏီတစ္ခုခ်င္းစီအလိုက္ ခ်ိန္ဆၿပီးျပင္ဆင္ပါ

ေနာက္ဆံုးတစ္ခုေျပာခ်င္တာကေတာ့ အလုပ္အကိုိင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းဖို႔အတြက္ျပင္ဆင္ထားတဲ့ ကိုယ့္ရဲ႕ CV ကို ကုမၸဏီေတြနဲ႔ HR Specialist အမ်ားႀကီးဆီကိုပို႔ဖို႔ စီစဥ္ထားတယ္ဆိုလွ်င္ အားလံုးဆီကိုတူညီတဲ့ CV ေတြမပို႔မီေစဖို႔ အေရးႀကီးပါတယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ CV မပို႔ခင္မွာ ကိုယ္ေလွ်ာက္ထားလိုတဲ့ကုမၸဏီေတြရဲ႕ ေနာက္ခံေတြ၊ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းအေၾကာင္းေတြနဲ႔ လုပ္ငန္းအေလ့အထေတြကို ေသခ်ာေလ့လာၿပီး ကိုယ္ဟာ သူတို႔ရဲ႕အေလ့အထပတ္ဝန္းက်င္နဲ႔ကိုက္ညီမလား မကိုက္ညီဘူးလားဆိုတာကို  ေသခ်ာဆံုးျဖတ္ၿပီးမွ ေလွ်ာက္ထားပါ။ အဲဒီလိုနည္းလမ္းအားျဖင့္ ဘယ္ကုမၸဏီေတြဟာ ကိုယ္နဲ႔မကိုက္ညီဘူးလဲဆိုတာကို ေစာေစာစီးစီးသိ႐ွိႏိုင္ၿပီး ကုမၸဏီအမ်ိဳးမ်ိဳးအတြက္ လိုအပ္တဲ့လုပ္ငန္းပိုင္းဆိုင္ရာအရည္အခ်င္းေတြကိုလည္း သိ႐ွိႏိုင္ေစပါတယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ ေလွ်ာက္ထားဖို႔စီစဥ္ထားတဲ့ကုမၸဏီတစ္ခုခ်င္းစီမွာ လိုအပ္တဲ့အရည္အခ်င္းေတြနဲ႔ကၽြမ္းက်င္မႈေတြကို ကိုယ့္ရဲ႕ CV ထဲမွာ အဓိကစကားလံုးေတြနဲ႔ေဖာ္ျပၿပီး ေလွ်ာက္ထားလိုက္ပါ။

စီးပြားေရးေလာကဟာ မခန္႔မွန္းႏိုင္ေလာက္ေအာင္ လ်င္လ်င္ျမန္ျမန္နဲ႔ေျပာင္းလဲေနတဲ့အတြက္ေၾကာင့္ တစ္ဦးတစ္ေယာက္ခ်င္းစီနဲ႔ အဖြဲ႔အစည္းေတြဟာ ေစ်းကြက္ရဲ႕လိုအပ္ခ်က္ေတြကို အဆက္မျပတ္ျဖည့္စြက္ႏိုင္ဖို႔အတြက္ ေထာက္ပံ့မႈေကာင္းေကာင္းေတြကို ေပးဖို႔လိုအပ္လာပါတယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ စီးပြားေရးအဖြဲ႔အစည္းေတြဟာ ေနာက္ခံအမ်ိဳးမ်ိဳးကလာတဲ့ ဖန္တီးႏိုင္မႈစြမ္းအားေကာင္းတဲ့သူေတြကို ပိုၿပီးလိုအပ္လာၾကပါတယ္။ Emilie Wapnick ေျပာခဲ့တဲ့စကားတစ္ခြန္းလိုပဲ “လူတစ္ေယာက္ဟာ သူ႔ရဲ႕ဘဝမွာ စိတ္ဝင္စားတဲ့နယ္ပယ္ေတြအမ်ားႀကီး႐ွိၿပီး ေလ့လာမႈေတြအမ်ားႀကီးျပဳလုပ္ခ်င္တဲ့သူဆိုလွ်င္ အဲဒီသူကို အလားအလာမ်ားစြာ႐ွိတဲ့သူ (Multipotentialite) လို႔ေခၚပါတယ္” … ထို႔နည္းတူပဲ အလုပ္အကိုင္နယ္ပယ္အသစ္ကို ေျပာင္းလဲခ်င္တဲ့သူေတြဟာ စိန္ေခၚမႈနဲ႔ကၽြမ္းက်င္မႈအသစ္ေတြကို ႐ွာေဖြဖို႔စိတ္အားထက္သန္တဲ့သူေတြျဖစ္တဲ့အတြက္ေၾကာင့္ သူတို႔ကိုလည္း multipotentialite လို႔ ေခၚဆိုႏိုင္ပါတယ္။ တကယ္ေတာ့ အဲဒီစကားလံုးဟာ အႀကံဉာဏ္အသစ္ေတြကိုထုတ္လုပ္ႏိုင္စြမ္း၊ လ်င္ျမန္တဲ့ေလ့လာႏိုင္မႈစြမ္းနဲ႔ လိုက္ေလ်ာညီေထြေအာင္ျပဳလုပ္ႏုိင္စြမ္းဆိုတဲ့ အရည္အခ်င္းသံုးမ်ိဳးနဲ႔ ဖြဲ႔စည္းထားတာျဖစ္ပါတယ္။

အဲဒါေၾကာင့္ ကိုယ္ဟာအလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းဖို႔ ျပင္ဆင္ေနတဲ့သူျဖစ္တယ္ဆိုလွ်င္ အထက္ေဖာ္ျပခဲ့တဲ့အရည္အခ်င္းေတြကို ကိုယ့္ရဲ႕ CV ထဲမွာထည့္သြင္းၿပီး ကိုယ္ဟာဆန္းသစ္တီထြင္တဲ့အႀကံဉာဏ္ေတြနဲ႔ ျပည့္ႏွက္ေနတဲ့သူတစ္ေယာက္ျဖစ္ၿပီး အဲဒီအလုပ္အတြက္သင့္ေတာ္တဲ့သူတစ္ေယာက္ျဖစ္တယ္ဆိုတာကို ေဖာ္ျပဖို႔မေမ့ပါနဲ႔။ ဒါ့အျပင္ အခုကစၿပီး ကိုယ္အေနနဲ႔အလုပ္အကိုင္လမ္းေၾကာင္းေျပာင္းဖို႔ ျပင္ဆင္ေတာ့မယ္ဆိုလွ်င္ JobNet.com.mm ကိုဝင္ေရာက္ၾကည့္႐ႈၿပီး ကိုယ္ေလွ်ာက္ထားလိုတဲ့အလုပ္ေတြကို ဒီေနရာမွာ စာရင္းေပးသြင္းၿပီး ေလွ်ာက္ထားလိုက္ပါ။